Kogo szukamy

Experis jest światowym liderem w dziedzinie doradztwa personalnego i rekrutacji specjalistów na stanowiska w sektorze IT, Inżynieria i Finanse.

Experis łączy wiedzę na temat branży z wyjątkowym zrozumieniem ludzkiego potencjału, dzięku czemu zapewnia kandydatom możliwość rozwoju zawodowego, poprzez pracę w środowisku najnowocześniejszych technologii wśród najlepszych specjalistów z branży IT.

Dla jednego z naszych Klientów poszukujemy obecnie Kandydatów na stanowisko:

Młodszy Analityk Rynku

Miejsce pracy: Gdynia

Opis stanowiska:

·         Pozyskiwanie oraz analiza danych finansowych;

·         Stała współpraca z oddziałami firmy na całym świecie;

·         Dbałość o rozwój i utrzymanie pozytywnego środowiska pracy.

Wymagania

Wymagania:

·         Wyższe wykształcenie (licencjat/magister) lub dyspozycyjni studenci ostatnich lat – preferowane kierunki: filologie obce, bankowość, ekonomia, finanse;

·         Bardzo dobra znajomość języka angielskiego;

·         Bardzo dobra znajomość drugiego języka obcego: arabski, bułgarski, chorwacki, czeski, duński, hebrajski, hiszpański, holenderski, fiński, francuski, macedoński, niemiecki, norweski, portugalski, rosyjski, rumuński, serbski, albański, bośniacki, słowacki, słoweński, szwedzki, turecki, ukraiński, węgierski, włoski;

·         Doświadczenie w zakresie finansów/ bankowości mile widziane;

·         Umiejętność identyfikowania i rozwiązywania problemów;

·         Znajomość obsługi komputera, w szczególności programu MS Excel;

·         Zdolności analityczne;

·         Zdolności interpersonalne.

Oferta:

·         Praca w prestiżowej firmie w międzynarodowym środowisku;

·         Stabilne zatrudnienie;

·         Bogaty pakiet socjalny;

·         Możliwość rozwoju zawodowego;

·         Udział w szkoleniach.

Dzięki nam możesz zostać członkiem zespołu profesjonalistów i zrealizować swoje pasje zawodowe.

Załącz CV w języku angielskim (format .doc).

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883).